INGENIERIE TECHNIQUE ET ENVIRONNEMENTALE

ODETEC : Un Bureau d’Études Engagé dans la Responsabilité Sociale et Environnementale

Dans un monde en pleine mutation, où les défis environnementaux et sociaux occupent une place de plus en plus centrale, les entreprises sont appelées à revoir leur modèle de développement. ODETEC, bureau d’études techniques spécialisé dans les domaines des fluides, de l’énergie et des structures, se distingue par son engagement envers un avenir durable. Forte de son expertise en ingénierie et d’une démarche de Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE), l’entreprise s’est donnée pour mission de réduire son empreinte environnementale tout en soutenant le bien-être de ses collaborateurs et en contribuant au développement local.

En 2023, ODETEC franchit une nouvelle étape dans son engagement en devenant une entreprise à mission. Cette démarche marque un tournant décisif pour l’entreprise, qui ancre désormais ses objectifs sociaux et environnementaux dans ses statuts. Dans son rapport RSE, ODETEC détaille ses actions, ses objectifs, et les avancées réalisées pour un avenir plus durable.

L'Entreprise à Mission : Un Engagement pour la Durabilité

Logo Rse

Depuis sa création en 2007, ODETEC a fait du développement durable une priorité. En devenant une entreprise à mission en 2023, ODETEC renforce son engagement en intégrant des objectifs de Responsabilité Sociale et Environnementale (RSE) directement dans ses statuts. Ce statut, introduit par la loi PACTE de 2019, permet à l’entreprise de formaliser une « raison d’être » qui guide toutes ses décisions.

Notre raison d'être

raison d'être du bureau d'études Odetec

Les Objectifs Statutaires d'ODETEC

logo entreprises à mission
image 1 RSE
Image 2 RSE
Image 3 RSE

Une Stratégie RSE au Service de l'Environnement

L’engagement environnemental d’ODETEC se manifeste par des actions concrètes visant à minimiser l’impact écologique de l’entreprise et de ses projets. La société place l’environnement au cœur de ses priorités à travers une gestion optimisée des ressources, la réduction des émissions de gaz à effet de serre, et la promotion de solutions techniques économes en énergie.

Réduction des Émissions de CO2

L’un des axes majeurs de la stratégie RSE d’ODETEC est la réduction de ses émissions de gaz à effet de serre. En 2023, l’entreprise a installé 64 panneaux solaires sur son agence de Périgueux. Ces installations permettent à l’agence de produire 33,62 mégawatts-heures d’électricité par an, couvrant ainsi 48 % de la consommation énergétique annuelle de cette agence. Cette initiative se traduit par une réduction de près de 2 tonnes de CO2 par an, soit l’équivalent de 91 arbres plantés.

En outre, ODETEC a investi dans une flotte de véhicules électriques et hybrides, et favorise le covoiturage ainsi que l’usage du vélo pour les déplacements professionnels. Chaque agence dispose de bornes de recharge rapide pour faciliter l’utilisation des véhicules électriques par les collaborateurs. L’objectif de ces actions est de décarboner les déplacements et de limiter l’impact des trajets domicile-travail.

photo de l'installation photovoltaique sur le toit du bureau d'études Odetec

Bilan Carbone 2023 : Un Outil de Pilotage Environnemental

Pour mesurer et améliorer son impact environnemental, ODETEC a réalisé en 2023 son premier bilan carbone. Ce bilan a permis de mettre en évidence trois grandes sources d’émissions :

  • Les achats de biens et services,
  • Les déplacements professionnels,
  • Les immobilisations (locaux, véhicules, matériel).

 

Grâce à ce diagnostic, ODETEC peut désormais cibler les sources d’émissions à réduire, notamment en intégrant davantage de matériaux recyclés et biosourcés dans ses projets et en optimisant l’utilisation des ressources énergétiques.

Pour l’année de référence 2023 le bilan d’émission de GES d’ODETEC est de :

CO2 Odetec
Soit un poids carbone moyen, ramené à la personne (collaborateur/trice), de :
CO2 par personne Odetec

Une Conception Bas Carbone

L’entreprise veille à intégrer des solutions techniques durables dans ses projets d’ingénierie. ODETEC met l’accent sur l’implantation bioclimatique des bâtiments, l’usage de matériaux biosourcés (comme le bois ou la paille), et la gestion durable des ressources, notamment les eaux pluviales. En plus de cela, l’entreprise privilégie l’installation de systèmes économes en énergie, tels que la géothermie, les chauffages solaires et les pompes à chaleur.

image mairie de Brantôme, projet bureau d'études Odetec
image 70% projet environemmentale

C’est le pourcentage de nos projets qui intègrent une démarche environnementale

Un projet phare de l’année 2023 a été la rénovation de l’agence de Bordeaux, où ODETEC a mis en œuvre des pratiques exemplaires d’écoconstruction en utilisant des matériaux géosourcés et en réduisant l’empreinte carbone liée aux déplacements grâce à sa proximité avec la gare

image agence bureau d'études Bordeaux
essentiel réemploi bureau d'études Odetec Bordeaux

Le Bien-être des Collaborateurs : Une Priorité Stratégique

Chez ODETEC, le bien-être des collaborateurs est un axe fondamental de la politique RSE. L’entreprise croit fermement que la satisfaction des collaborateurs est essentielle pour garantir la performance et la qualité du travail. Elle met en place de nombreuses actions pour améliorer les conditions de travail et favoriser le développement personnel et professionnel des salariés.

Flexibilité et Formation Continue

teamwork

En 2023, 100 % des collaborateurs ont exprimé leur fierté de travailler chez ODETEC. Cela reflète la politique inclusive de l’entreprise, qui accorde une grande importance à la formation et au management bienveillant. Plus de 545 heures de formation ont été dispensées à 80 % des collaborateurs en 2023, couvrant des domaines variés allant de l’ingénierie bas carbone à la communication interpersonnelle via le Process-Com.

Les collaborateurs bénéficient d’une grande flexibilité horaire, avec des plages fixes et variables, permettant de concilier vie professionnelle et personnelle. En plus de cela, ODETEC propose des avantages attractifs comme les tickets restaurant, des chèques vacances, et des primes d’intéressement basées sur le temps de présence.

plage horaire bureau d'études Odetec

Télétravail et Environnement de Travail Optimal

L’entreprise a également renforcé ses infrastructures pour favoriser le télétravail, une pratique de plus en plus populaire depuis la pandémie de 2020. Les collaborateurs disposent de postes de travail ergonomiques et peuvent travailler à distance jusqu’à quatre jours par mois.

 

Parallèlement, ODETEC a amélioré ses locaux en ajoutant des espaces de détente, des terrasses, et des cabines de visioconférence, offrant ainsi un environnement de travail moderne et convivial.

photo poste de travail au bureau d'études Odetec

Un bureau d’études partenaire du Développement Local

logo hopital Perigueux
Logo Restaurant du coeur

ODETEC est fermement attachée à son ancrage local et participe activement au développement des territoires où elle est implantée. Cela se traduit par des partenariats avec des organisations locales et des actions de mécénat de compétences.

En 2024, le bureau d’études ODETEC a contribué à des projets tels que :

  • Un diagnostic énergétique pour le centre hospitalier de Périgueux, afin d’améliorer les performances des systèmes de chauffage.
  • Un diagnostic technique pour les Restos du Cœur de Bergerac, pour la réhabilitation d’un bâtiment abritant le centre de distribution de l’association.

Engagement pour la Formation des Jeunes Talents

ODETEC se positionne également comme un acteur majeur de la formation des jeunes talents. Chaque année, l’entreprise accueille en moyenne 15 stagiaires et plusieurs apprentis dans différents domaines (fluides, électricité, structure, paysage, cuisine, acoustique). L’objectif est d’offrir à ces jeunes une première expérience professionnelle enrichissante et de leur donner la possibilité de rejoindre l’entreprise à long terme.

Vous souhaitez en savoir plus sur les actions concrètes mises en place par ODETEC pour réduire son impact environnemental, améliorer le bien-être de ses collaborateurs et contribuer au développement local ?

Ensemble, construisons un avenir durable, où innovation et responsabilité vont de pair !

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